Tract

29 septembre : grève interprofessionnelle pour les salaires

Publié le 29/09/2022

29 septembre : grève interprofessionnelle pour les salaires

Prenons la rue pour ne pas y finir !

En cette rentrée d'austérité et de restrictions, alors que la classe travailleuse tire la langue depuis des années, le gouvernement Macron veut nous faire croire que nous vivions dans l'opulence. L'abondance existe bien, mais elle est du côté des plus nantis, du patronat, des actionnaires et des gouvernants - certainement pas du côté des travailleurs, des retraités, des étudiants et des privés d'emploi qui voient leurs conditions de travail et de vie se dégrader de manière alarmante.

Le gouvernement ose proposer de rémunérer les salaires sur la base de primes aléatoires et éphémères, exonérées de cotisations sociales indispensables à notre protection. Une arme redoutable pour contourner impunément les augmentations de salaires - seul levier économique pour la relance du pouvoir d'achat des foyers. Ça suffit ! Nous ne sommes pas dupes de ces dispositifs qui n'auront aucun impact sur le pouvoir d'achat ni sur l'emploi.

Mobilisons-nous massivement le 29 septembre pour imposer l'austérité aux plus riches et pour vivre dignement de notre salaire. La Fédération CGT Commerce et Services appelle à la grève dans toutes les entreprises et branches professionnelles pour exiger collectivement une augmentation générale des salaires HORS PRIMES, un SMIC à 2000 euros et une réduction du temps de travail à 32H.

Partager la page sur


Communiqués en lien

Communiqué

Printemps : après trois PSE, les travailleurs exigent des réponses

Face à un troisième Plan de restructuration en six ans, la Fédération CGT Commerce et Services dénonce une stratégie destructrice et exige des réponses claires de la direction du Printemps. Les travailleurs refusent de payer seuls le prix de choix managériaux qui auraient dû sécuriser l'avenir de l'entreprise. Sans vision stratégique crédible, sans investissement véritable et sans mesures d'accompagnement robustes, ces nouveaux licenciements apparaissent comme un aveu d'échec des restructurations précédentes. La CGT Commerce et Services appelle à une rupture : privilégier le développement et la préservation de l'emploi plutôt que la destruction systématique.

Publié le 29/07/2026

Communiqué

Salaires dans le commerce de gros - les salariés méritent mieux que 39 centimes au-dessus du SMIC

Face à des propositions patronales dérisoires à peine au-dessus du SMIC, notre organisation syndicale exige une revalorisation ambitieuse des salaires minima conventionnels dans le commerce de gros. Les salariés de cette branche, dont le travail crée une véritable richesse, ne peuvent plus être enfermés dans des trappes à bas salaires : nous revendiquons un minimum de 2 200 € bruts mensuels, une prime d'ancienneté et une prime annuelle pour tous. C'est une question de dignité et de justice sociale face au coût de la vie qui explose.

Publié le 17/07/2026