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Marionnaud NAO 2024 : Les revendications de la CGT
Publié le 01/01/2024
Fidèles à nos promesses électorales, nous présentons nos revendications pour les Négociations Annuelles Obligatoires de 2024, sans faux-semblants ni tergiversations !
Augmentation de 6% à minima pour tous – Un premier pas indispensable pour revaloriser notre travail. Augmentation du point de la prime d'ancienneté – Les salarié·e·s qui s'investissent durablement dans l'entreprise méritent une compensation juste et équitable. Augmentation du ticket restaurant à minima de 1€ – Indispensable pour assurer un soutien face à la hausse des coûts alimentaires. Remise en place de la subrogattion – Garantir une protection effective en cas de maladie ou d'accident. Suppression des jours de carence – C'est une double peine injuste lorsque nous sommes malades. Passage aux 32 heures – L'adoption de la semaine de travail de 32 heures permettrait d'offrir aux salarié·e·s un équilibre optimal. Prise en charge de l'augmentation de la mutuelle – Vitale pour les salarié·e·s. Ouverture de la négociation pour une prime d'intéressement – Crucial pour reconnaître pleinement nos efforts et notre travail. Augmentation du budget des œuvres sociales – Ouvrir la voie à des avantages supplémentaires comme les chèques vacances.
L'équipe CGT à vos côtés, engagée pour des conditions de travail dignes et équitables. Ensemble, pour un progrès social durable.
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